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Desenvolvido para incentivar lideres e pessoas que lidam com público a utilizarem a técnica de feedback de forma contínua e construtiva, tornando a comunicação mais clara e objetiva e consequentemente as relações mais produtivas.
Para quem é
Pessoas que precisam dar e receber feedbacks com maior eficiência.
Competências / Valores organizacionais
Feedback, devolutiva, feedforward, avaliação de desempenho, avaliação 360°, avaliação de competência, avaliação de potencial, comunicação eficaz, coaching, orientação de pessoal, desenvolvimento de pessoas, técnicas de comunicação.
Formato
Seminário 16 horas ou Palestra de sensibilização.
Clientes e Parceiros
Nossa vocação é desenvolver os projetos com os olhos do cliente
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