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Trabalho com equipes naturais ou formação de novas equipes que possuem altos desafios, cujos integrantes precisam trabalhar com performance otimizada, com colaboração, integração e com objetivos comuns.
Para quem é
Desenvolve a visão sistêmica do processo e qual a impotância do papel de cada membro da equipe, a fim de alcançar os resultados desejados.
- Como transformar sua equipe em uma equipe de alta performance.
- Definindo papéis e responsabilidades – Empowerment e Tomada de Decisão Criando um sonho e objetivos comuns.
- Mantendo o foco
- As 5 disfunções da Equipe: Confiança, Conflitos, Comprometimento, Responsabilidade e Resultados
- Baseado na Metodologia de Patrick Lencioni
Formato
Workshop de 1 ou 2 dias com instrumento de autopercepção – Grau de Disfunção e Integração da equipe.
Workshop Modular: 3, 4 ou 5 Módulos de 8 horas/cada – 24 a 40 horas. Temas: Confiança, Conflitos, Comprometimento, Responsabilidade e Resultados.
Palestra de 1 a 2 horas para Formação de Equipes de Alta Performance.
Tags: alta performance, confiança, Criando um time de alta performance, desempenho, equipe, formação de equipes, formação de liderança, liderança de alta performance, liderança de alto desempenho, melhoria contínua, Patrick Lencione, Patrick Lencioni, potencial, processo de liderança, Times de alta performance, Times de alto desempenho, trabalho em times
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