[vc_row full_width=”stretch_row” css=”.vc_custom_1516538257261{margin-top: 10px !important;background-color: #ffffff !important;}” el_id=”services”][vc_column][vc_empty_space height=”70px”][vc_column_text]
Este programa básico aborda os conceitos centrais da gestão de pessoas e liderança de equipes. Abordagem de conceitos através de vivências, dinâmicas e exposições de conteúdos.
Dentre os temas desenvolvidos podemos citar:
– Os papéis – a diferença entre gestor e líder
– Autoconhecimento
– Conhecendo a equipe
– Engajamento de equipes
– Comunicação
– Gestão de Pessoas e Equipes
– Trabalho em Times
– Comunicação e Feedback
– Gestão da Mudança
– Negociação e Solução de Conflitos
– Planejamento e Gestão do Tempo
– Foco e Produtividade
– Influência e Persuasão
– Tomada de Decisão
– Entre outros.[/vc_column_text]
Pessoas que irão assumir ou já se encontram recentemente em cargos/posições de liderança e que ainda não conhecem todos os conceitos sobre o papel da Liderança.[/vc_column_text]
Liderança, comunicação assertiva, negociação, criatividade e inovação, gestão do tempo, gestão da mudança, solução de conflitos.[/vc_column_text]
Módulos de 8 a 16 horas. Oferecemos flexibilidade e customização do programa, adequando o modelo ao público e cultura organizacional. Formação in company.[/vc_column_text]
Toda e qualquer pessoa que possua função de liderança ou que ainda irá assumir.[/vc_column_text]
Clientes e Parceiros
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