Avaliação 360º – Modelo Competências

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Também conhecida por feedback 360°, esta ferramenta avalia colaboradores nas modalidades desempenho, metas e competências comportamentais, funcionais ou técnicas. Seus resultados são utilizados para o desenvolvimento de planos de carreira e sucessão, bem como para a criação de estratégias e ações de desenvolvimento e retenção de talentos.

Utilizamos a plataforma Cense – que é uma plataforma que é uma plataforma criada pela Cense Sistemas para RH – empresa do Grupo Evolução Humana.

A Cense oferece esta ferramenta nos modelos 360°, 180° ou 90°.

Para quem é

O que você recebe com este sistema:
– Levantamento das necessidades da sua organização
– Sistema online com configuração personalizada e relatórios com dimensões de critérios e níveis de análises
-Treinamento de usuários no uso e administração do sistema
– Suporte online
– Relatórios consultivos
– Consultoria em RH sobre os resultados obtidos
– Liberdade total para exportar os dados para outros sistemas.

Competências / Valores organizacionais

Engajamento, competência, performance, plano de desenvolvimento individual, avaliação de competência, avaliação 360º, clima, desempenho, meta, comportamento.

Formato

Pesquisa 100% web.

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