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Programa de Gerenciamento da Mudança / Transição

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Para líderes e equipes responsáveis pelo planejamento das mudanças e que necessitam compreender os seus impactos sobre as pessoas (transição), e como lidar de forma proativa com esses impactos para assegurar o sucesso da mudança. Seminários de Gerenciamento da Transição – seminários customizados para equipes que estejam enfrentando mudanças rápidas e profundas e necessitam rever seus objetivos e forma de atuação. Baseados nas metodologias de John Kotter e Willian Bridges, bem como, Richard Barrett e Patrick Lencioni.

Público

Líderes e equipes.

Competênica - Valor associado

gestão de mudanças, liderança, mudanças comportamentais, mudanças e transição, transição, John Kotter, Willian Bridges

Formato

O formato será desenhado junto com a Empresa.

Processo modular, workshops e palestras online ou presenciais.

 

Tags

accountability adaptabilidade agentes de mudança agilidade alinhamento aprendizagem contínua cultura organizacional fortalecimento da cultura fusão das culturas fusões e aquisições gestão da mudança gestão de mudanças método de John Kotter método William Bridges mudança organizacional mudanças comportamentais mudanças estruturais

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