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Resultados da busca

Diversidade e Inclusão

Objetivo: Promover a compreensão e importância da diversidade e inclusão em práticas do dia a dia da empresa. Formato: Workshop, encontro, treinamento, oficina ou palestra com foco na valorização...
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Workshop de Gestão da Mudança

Objetivos: Fazer um workshop participativo, buscando nas experiências conquistadas e nos desafios futuros da nova realidade da Empresa, casos e exemplos que nos levarão aos conceitos e métodos propostos no programa, tais como: ...
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O líder que desenvolve sua equipe

Desenvolvimento da Competência de Coach nos líderes que possuem equipes e precisam atuar como facilitadores do desenvolvimento de sua(s) equipe(s). Trabalho as questões de empatia, feedback, fazer perguntas, escuta ativa e...
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Formação básica de coaching - em parceria com Iliminatta Brasil

Treinamento de 2 dias que trabalha os conceitos básico de Coaching, serve como preparação para aqueles profissionais que pretendem atuar como Coaches internos na empresa ou profissionalmente. Apresenta as técnicas do...
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Team Building

Trabalho em grupo (preferencialmente com equipes naturais). Este trabalho é 100% vivencial e é modelado de acordo com a necessidade do grupo que irá participar do programa. Podem ser trabalhados conceitos de: trabalho em time;...
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Tomada de Decisão

Treinamento que trabalha a tomada de decisão , competência muito exigida hoje nas organizações ágeis e focadas em resultados. Os líderes e suas equipes precisam olhar as situações de maneira...
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Formação comportamental para Trainees /e ou Estagiários

Treinamentos vivenciais desenhados especialmente para a formação desse público – por competências ou valores

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Avaliação de Potencial

O processo de Avaliação de Potencial   ou Assessment é uma ferramenta muito importante para gestão de pessoas e gestão organizacional. Oferece para empresa e para cada colaborador envolvido, além do...
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Vendas de Valor Agregado

Desenvolvido para equipes comerciais mais experientes, o treinamento “Vendas de Valor Agregado” capacita equipes para novas abordagens comerciais em ambientes de vendas complexos e competitivas. Com uma metodologia em coaching, Vendas de...
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Comunicação em Público (verbal e oratória)

Desenvolver a habilidade de comunicação e oratória, tornando-a clara, precisa e eficaz, por meio do desenvolvimento de técnicas e estratégias para as mais diversas atuações de um profissional como: -...
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Técnicas de Feedback

Desenvolvido para incentivar líderes e colaboradores, que lidam com público a utilizarem a técnica de feedback e feedforward de forma contínua e construtiva, tornando a comunicação clara, assertiva, não...
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Estrutura Organizacional

A globalização, a competitividade e as evoluções tecnológicas têm exigido das empresas uma estrutura organizacional flexível, econômica, consistentes com sua missão, visão, objetivos e...
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Políticas e Procedimentos

Nada afeta mais a qualidade das relações de trabalho em uma empresa que o tratamento diferenciado sem justificativa e a diversidade de soluções para problemas equivalentes ou idênticos! Para que isso não...
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Gestão de Mudança Organizacional para Líderes Método de John Kotter e William Bridges (Change Plan)

Nos tempos atuais as organizações precisam adaptar-se e responder rapidamente às correntes mudanças e oportunidades enquanto também focalizam estrategicamente o futuro. Elas precisam concentrar-se simultaneamente...
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Criatividade e Inovação

Este treinamento propicia aos participantes o entendimento do que é “Criatividade” e o que é “Inovação”. Desenvolve o autoconhecimento a fim de que os participantes compreendam seus potencial criativo...
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Comunicação Assertiva

Workshop desenvolvido para pessoas que precisam e desejam melhorar as competências na área de Comunicação:  - Conscientizar e sensibilizar sobre a importância da comunicação assertiva e...
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Consultoria para Apoiar Processos de Mudanças - Estruturais e de Comportamentos

Temos uma equipe de consultores especializados em metodologias de processos de mudanças (change management), aplicando os 8 passos da Mudança segundo John Kotter e William Bridges - Gerenciamento da Transição : - Criar...
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Workshop de Cultura Organizacional Orientada para Valores

Um workshop que apresenta os principais conceitos de  Cultura Organizacional orientada para Valores  - dando ênfase à importância de se criar e fortalecer a cultura para garantir bom clima e satisfação dos...
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Pesquisa, Mapeamento e Diagnóstico da Cultura/Valores - Processo Completo

Processo de identificação e análise da cultura de valores dos colaboradors da empresa, assim como a cultura atual e a cultura desejada. Utilizamos a Metodologia de Richard Barrett , conhecida mundialmente e aplicada em milhares...
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Atendimento ao Cliente

Quando nossa intenção é “colocar” o cliente no centro, e estamos orientados para ele, a excelência no atendimento torna-se um valor pessoal. Um atendimento excelente, também é aquele que gera...
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Autoconhecimento

Programa - O mercado de trabalho no Sec. XXI - Principais desafios dos profissionais - Vencendo a pressão e estresse: Suas fases: Estresse ocupacional e emocional - Resiliência - Quociente de Adversidades - Foco e...
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Consultoria em Cultura de Felicidade Corporativa

Você sabe como os níveis de felicidade no trabalho impactam a performance do seu negócio? Mais do que competências e habilidades, o nível de satisfação e bem-estar dos colaboradores também...
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Confiança

“A ausência de CONFIANÇA  é uma das principais armadilhas na construção  de um time de sucesso.” Patrick Lencioni Este treinamento foi desenvolvido para Empresas,...
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Accountability

“Nenhum de nós é tão inteligente quanto todos nós juntos”   Warren Bennis Accountability - É a capacidade de um indivíduo trazer para si a responsabilidade de guiar e...
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Call Center

Workshop voltado para público de Call Center , que tem como objetivo criar uma relação direta entre a empresa e o cliente. Atendendo toda e qualquer necessidade do consumidor.  Para poder fazer funcionar todo esse...
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Visão Estratégica

Apresenta os conceitos da competência "Visão Estratégica" e "Visão Sistêmica". Como melhorar e desenvolver a competência de estrategista e melhor utilizar o conhecimento para as funções exercidas na...
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Liderando uma Empresa - Pensamento Sistêmico: a 5ª Disciplina

Os problemas de hoje no mundo dos negócios são muito complexos, que envolve muitas variáveis que interagem e se chocam entre si. Neste workshop altamente interativo, o participante vai compreender e simplificar seus...
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Criatividade e Inovação - Workshop

Este treinamento propicia aos participantes o entendimento do que é “criatividade” e o que é “Inovação”. Desenvolve o autoconhecimento a fim de que os participantes compreendam seus potencial criativo...
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Avaliação de Desempenho

A Avaliação de Desempenho, também conhecida por feedback 360 graus, avalia colaboradores nas modalidades desempenho, metas cumpridas, quantidade e qualidade das tarefas realizadas, pontos fortes e pontos fracos,...
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Ética

Objetivos: Aprofundar o conhecimento sobre ética e favorecer a conscientização sobre a importância da prática do comportamento ético no contexto da Empresa. Programa: . As fontes da moral e da ética ....
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Workshop de Cultura Organizacional Orientada para Valores

Um workshop que apresenta os principais conceitos de Cultura Organizacional orientada para Valores - dando ênfase à importância de se criar e fortalecer a cultura para garantir bom clima e satisfação dos colaboradores,...
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Programa de Desenvolvimento da Liderança

Objetivos e Programa: - Promover o autoconhecimento, valores éticos, responsabilidades e protagonismo. - Conhecer e acelerar novas competências da liderança - Metodologia Ram Charan. - Fortalecer a cultura da...
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Programa de Desenvolvimento da Liderança (Desenvolvido para Alta e Média Gestão)

Objetivos e Programa: - Promover o autoconhecimento, valores éticos, responsabilidades e protagonismo. - Conhecer e acelerar novas competências da liderança. - Fortalecer a cultura da organização e seus...
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Criando uma Cultura de Diversidade e Inclusão

Objetivo: Promover a compreensão e importância da diversidade e inclusão em práticas do dia a dia da empresa. Foi pensando nestas questões que a Evolução Humana desenvolveu um processo consultivo para...
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Comprometimento

“Capacidade para atuar com dedicação, empenho e envolvimento em suas atividades.” Valor e competência fundamental para se trabalhar em times de alta performance. Programa baseado na metodologia de Patrick...
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Melhores Práticas Organizacionais

Identificar as melhores práticas, oportunidades de melhoria e/ou tendências na gestão organizacional e de pessoas, para subsidiar projetos de áreas específicas e/ou da empresa como um todo.

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Assessment

O processo de Assessment  é uma ferramenta moderna, que permite traçar perfis comportamentais com muita precisão. Pode ser aplicado para um profissional ou para uma equipe – utilizando ferramentas de...
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Negociação Avançada

Capacita os participantes ao desenvolvimento de técnicas de negociação focado na criação de relacionamentos comerciais de longo prazo, baseado no interesse genuíno pelas necessidades dos clientes e atuando como...
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Visão Sistêmica

Apresenta os conceitos da competência "Visão Sistêmica". Como melhorar e desenvolver a visão sistêmica e o olhar estratégico para gerar mais e melhores resultados na função exercida.

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Facilitação de Brainstorm

Técnica de Brainstorm com a utilização de Team Building. O facilitador propicia, estimula os participantes a trazerem diversas ideias e possibilidades para um projeto, além de apoiar na materialização do...
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Workshop Fortalecimento dos Valores Organizacionais

Desenvolvemos workshops customizados para alinhamento e fortalecimento da  Cultura Organizacional a partir dos Valores Organizacionais , com técnicas e vivências que proporcionará aos participantes, compreensão e...
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Gestão da Inovação – Workshop

Objetivos: Este workshop visa desenvolver a percepção de sustentabilidade empresarial associada à capacidade de inovar estrategicamente. Trabalha conceitos sobre inovação de produtos e processos, visão...
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Técnicas de Apresentação

Trabalhar métodos e técnicas de comunicação que resultem em apresentações claras, seguras e objetivas, promovendo a conscientização sobre a importância do papel do instrutor como o...
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Workshop/Treinamento para Liderança em Cultura Organizacional Orientada para Valores

Um workshop que apresenta os principais conceitos de Cultura Organizacional orientada para Valores - dando ênfase à importância de se criar e fortalecer a cultura para garantir bom clima e satisfação dos colaboradores,...
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Palestra de Cultura Organizacional Orientada para Valores

Uma palestra que apresenta os principais conceitos de Cultura Organizacional orientada para Valores - dando ênfase à importância de criar e fortalecer a cultura, para garantir um ótimo clima, engajamento e...
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Workshops de Valores Organizacionais para Liderança

Nós desenvolvemos workshops para trabalhar o fortalecimento dos valores organizacionais de sua empresa, utilizando metodologia Richard Barrett , Appreciative Inquiry , World Café ,   dinâmicas e vivências...
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Gestão e Resolução de Conflitos

“Conflito é algo produtivo!” Patrick Lencioni Programa  Porque existem conflitos? Principais causas de conflitos. Equipes que temem conflitos Times que se envolvem em conflitos Como diminuir os conflitos...
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Práticas da Liderança Disruptiva - Metodologia Four Decisions

Em ambiente de crescimento e de constante mudança o ritmo é alcançado aumentando a receita sem cair em custos significativos. Desde que tenham uma estrutura de qualidade estável e uma boa comunicação, não...
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Fidelização e Retenção

Para público de Call Center responsável por reter e fidelizar os clientes da organização.  Para poder fazer funcionar todo esse relacionamento eficiente, é preciso que os profissionais sejam treinados para...
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RH Colaborativo

Os colaboradores de RH em qualquer empresa são os profissionais capacitados para promover a integração de valores na cultura organizacional. Esse programa atua como facilitador da aprendizagem e melhoria contínua do...
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Fusões e Aquisições - Consultoria para apoiar o processo de Fusão das Culturas

Processo de desenvolvimento de um plano para integrar diferentes culturas . A Avaliação de Fusão Cultural é um serviço que oferemos como parte do processo de “due diligence” para integrar duas ou mais...
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Como elaborar e implementar um Programa de Desenvolvimento de Líderes

Desenvolvimento de um processo técnico/comportamental para formar líderes. Elaborar um plano de treinamento moderno para liderança. Esse workshop é altamente prático. Demonstra como elaborar e implementar um...
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Comunicação Assertiva

Workshop desenvolvido para pessoas que precisam e desejam melhorar as competências na área de  Comunicação:  - Conscientizar e sensibilizar sobre a importância da  comunicação assertiva...
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Gestão do Departamento Comercial e Vendas

Transmite aos profissionais conceitos estratégicos e específicos sobre a área de vendas de forma que eles possam aprender metodologias para melhorar a performance das suas equipes comerciais com conceitos modernos de gestão...
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Formação de Multiplicadores

Técnicas de multiplicação de conceitos e conteúdos, totalmente customizado. Formação de agentes multiplicadores na organização. Demonstra através de práticas e vivências...
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Técnicas de Apresentação

Trabalhar  métodos e técnicas de comunicação  que resultem em apresentações claras, seguras e objetivas, promovendo a conscientização sobre a importância do papel do instrutor como...
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Formação de Novos Líderes

Este serviço propicia aprofundamento nos conceitos da Liderança , focando mais no autoconhecimento, valores, papel e perfil do líder, seu propósito, motivadores internos, como dar feedback, etc. Programa voltado para...
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Treinamento de Feedback

Desenvolvido para incentivar lideres e pessoas que lidam com público a utilizarem a técnica de feedback de forma contínua e construtiva, tornando a comunicação mais clara e objetiva e consequentemente as...
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Definição do Marco Filosófico - Missão, Visão e Valores da Organização

Facilitação para construção ou revisão do Marco Filosófico  da empresa, utilizamos a Metodologia de Richard Barrett , conhecida mundialmente e aplicada em milhares de empresas com sucesso comprovado. ...
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Pesquisa de Cultura Organizacional - Richard Barrett

Também conhecido como Assessment Cultural ou Mapeamento Cultural, realiza um levantamento sobre a realidade da cultura da empresa , do ponto de vista de Valores Organizacionais.  Principais objetivos: mostrar que a Missão,...
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Fortalecimento da Cultura de Valores Organizacionais

Desenvolvemos workshops customizados para alinhamento e fortalecimento da Cultura Organizacional a partir dos Valores Organizacionais , com técnicas e vivências que proporcionará aos participantes, compreensão e...
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Gestão do Tempo

Programa desenvolvido para apoiar os profissionais a se organizarem melhor em relação ao tempo, possibilitando otimizar suas atividades, gerar melhores resultados para a empresa e melhorar sua qualidade de vida. Conteúdo...
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Mapeamento dos Valores Pessoais, da Cultura Atual e da Cultura Desejada

A Cultura de uma organização tem o mesmo papel que a Identidade tem para o indivíduo – criar um senso de coesão e alinhamento interno que permita o desenvolvimento de suas capacidades e potencial. Quando os ...
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Orientação para Resultados

Apresenta conceitos e vivências para melhor otimizar as atividades do trabalho a fim de gerar resultados esperados para a função e para a Organização.

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Liderança Integral - Metodologia Richard Barrett

Liderança Integral - O Novo Paradigma da Liderança: 3 Módulos       - Liderando a Si Mesmo      - Liderando sua Equipe      - Liderando sua Organização ...
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Liderança Integral - Metodologia Richard Barrett

Liderança Integral - O Novo Paradigma da Liderança: - Liderando a Si Mesmo - Liderando sua Equipe - Liderando sua Organização Atualmente esta formação é a mais profunda, eficaz e inovadora...
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Assessment

O  processo de Assessment  é uma ferramenta moderna, que permite traçar perfis comportamentais com muita precisão. Pode ser aplicado para um profissional ou para uma equipe – utilizando ferramentas de...
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Diagnóstico do nível de Felicidade Organizacional

Você conhece os níveis de felicidade da sua organização e como eles impactam o seu negócio? O grau de satisfação, realização e bem-estar dos colaboradores são como uma...
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Diagnóstico do nível de Felicidade Organizacional

Você conhece os níveis de felicidade da sua organização e como eles impactam o seu negócio? O grau de satisfação, realização e bem-estar dos colaboradores são como uma...
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Consultoria em Cultura de Felicidade Corporativa

Você sabe como os níveis de felicidade no trabalho impactam a performance do seu negócio? Mais do que competências e habilidades, o nível de satisfação e bem-estar dos colaboradores também...
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Workshop de Gestão da Mudança

Objetivos: Fazer um workshop participativo, buscando nas experiências conquistadas e nos desafios futuros da nova realidade da Empresa, casos e exemplos que nos levarão aos conceitos e métodos propostos no programa, tais como: ...
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Oceano Azul e SWOT

Enfoque comportamental da Metodologia criada por Renée Mauborgne e W. Chan Kim. Objetivos : Trabalhar e desenvolver com um grupo de gestores ou time, caminhos para mudanças comportamentais, valores, atingimento de metas,...
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De Gerente a Líder - A transição necessária para alcançar alta performance

Este programa aborda com profundidade aspectos que circundam a vida da maioria dos líderes no seu dia-a-dia, quando os desafios de crescimento e performance aumentam - Baseado na Metodologia de Richard Barrett. De modo geral,...
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Talent Management

Consultoria para desenhar e apoiar na implementação do Banco de Talentos, gestão da carreira dos mesmos e apoio no desenvolvimento de políticas de retenção e engajamento.

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Passo-a-passo da Liderança

Este programa aborda os conceitos centrais da gestão de pessoas e liderança de equipes. As abordagens acontecem para o desenvolvimento dos líderes, com conceitos de liderança, ampliando a consciência para as...
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Palestra sobre Gestão da Mudança - Change Management

Esta palestra sensibiliza para o tema Gestão da Mudança e Mudanças Organizacionais, através das abordagens metodológicas mais consistentes disponíveis hoje no mercado mundial. Desenvolvemos uma palestra a...
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Passo-a-passo da Liderança

Este programa aborda os conceitos centrais da gestão de pessoas e liderança de equipes. As abordagens acontecem para o desenvolvimento dos líderes, com conceitos de liderança, ampliando a consciência para as...
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Processos de Formação de Líderes

Consultoria para desenhar um programa que atenda as reais necessidades de desenvolvimento da Liderança - pode seguir o modelo de competências da Organização com metodologias "O novo Paradigma da Liderança", criado por...
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Programa de Gerenciamento da Mudança / Transição

Para líderes e equipes responsáveis pelo planejamento das mudanças e que necessitam compreender os seus impactos sobre as pessoas (transição), e como lidar de forma proativa com esses impactos para assegurar o sucesso...
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Desenvolvimento de Talentos

Um workshop para empresas que se preocupam no desenvolvimento de talentos e diversidade cognitiva. Desde o inicio do processo é importante identificar as  competências e valores já existentes e quais habilidades...
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Gestão de Mudança Organizacional para Líderes Método de John Kotter e William Bridges (Change Plan)

Nos tempos atuais as organizações precisam adaptar-se e responder rapidamente às correntes mudanças e oportunidades enquanto também focalizam estrategicamente o futuro. Elas precisam concentrar-se simultaneamente no...
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Desenvolvimento de Talentos

Um workshop para empresas que se preocupam no desenvolvimento de talentos e diversidade cognitiva. Desde o inicio do processo é importante identificar as  competências e valores já existentes e quais habilidades poderão...
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Avaliação de Desempenho

Processo de construção ou revisão do Modelo de Avaliação de Desempenho de acordo com indicadores e necessidades da empresa.

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Formação de Agentes de Mudanças

Esse programa oferece um processo em 8 passos e a oportunidade de usar diversas ferramentas de forma prática. O Líder terá a oportunidade de aplicar o modelo e as ferramentas para uma mudança em tempo real para que tenham...
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Coaching para Mudança

Processo de Coaching executivo orientado para desenvolvimento de competências e atitudes que apoiarão o líder executivo: - na implantação de planos de mudança organizacional, - identificar os desafios e...
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A nova postura da Liderança do Século XXI

Workshop que trabalha questões de liderança a partir dos temas: - Comunicação colaborativa, - auto observação, - escuta ativa, - empatia, - não julgamento, - a...
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A nova postura da Liderança do Século XXI

Workshop que trabalha questões de liderança a partir dos temas: - Comunicação colaborativa, - auto observação, - escuta ativa, - empatia, - não julgamento, - a...
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Integração de Equipe(s)

Trabalho com equipe(s) que vão desenvolver trabalho em conjunto por um determinado tempo ou atividades contínuas e precisam gerar integração, confiança, abertura, coesão, alinhamento. Trabalha com elementos que...
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Planos de Sucessão

Conhecer profundamente quais são as posições estratégicas, através de levantamentos de dados essenciais para desenhar e apoiar na implementação do Plano de Sucessão, mapeando possíveis...
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Endomarketing - Campanha publicitária para projetos de Cultura Organizacional

Criação de campanhas publicitárias com objetivo de amplificar o efeito criado através das ações de desenvolvimento humano, levando a mensagens para mais pessoas e localidades distintas. O que oferecemos: ...
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Endomarketing - Campanha para engajamento de colaboradores

Criação de conceito e campanha publicitária para engajar e fortalecer líderes e colaboradores nos valores organizacionais, desenvolvimento de competências, projetos de melhoria do ambiente organizacional. Campanhas de...
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Diagnóstico do nível de Felicidade Organizacional

Você conhece os níveis de felicidade da sua organização e como eles impactam o seu negócio? O grau de satisfação, realização e bem-estar dos colaboradores são como uma...
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Consultoria em Cultura de Felicidade Corporativa

Você sabe como os níveis de felicidade no trabalho impactam a performance do seu negócio? Mais do que competências e habilidades, o nível de satisfação e bem-estar dos colaboradores também...
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Cense Sistemas para RH

A Plataforma Cense foi desenvolvida pela Evolução Humana Consultoria, utilizando conceitos inovadores e tecnologia de ponta, a fim de proporcionar serviços e soluções completas em Pesquisas e Avaliações para as Organizações.