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Liderança, desenvolvimento e o “velho”, mas sempre “novo” – Assessment

5 de Julho de 2019 Vania Faria Sutherberry 0 0
Liderança, desenvolvimento e o “velho”, mas sempre “novo” – Assessment

<< Por Vania Faria Sutherberry >> Quando eu tinha 21 anos participei pela primeira vez em minha vida de um Assessment. Eu trabalhava para uma empresa que estava buscando um novo gerente para a área em que eu atuava, e meus colegas e...

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Culturas colaborativas vivenciam o valor “Colaboração” em sua essência

18 de Junho de 2019 Vania Faria Sutherberry 99903 0
Culturas colaborativas vivenciam o valor “Colaboração” em sua essência

Culturas colaborativas vivenciam o valor “Colaboração” em sua essência << Por Vania Faria Sutherberry >> Ao longo de minha carreira, participei de vários projetos colaborativos, e também em minha vida pessoal. Vou contar uma história...

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Cultural Fit (Cultura Fit) – tendência ou necessidade?

12 de Junho de 2019 Vania Faria Sutherberry 8773 0
Cultural Fit (Cultura Fit) – tendência ou necessidade?

Cultural Fit (Cultura Fit) – tendência ou necessidade? <<< por  Vania Faria Sutherberry >>> Não é de hoje que a necessidade de fortalecer cultura organizacional nas empresas vem aumentando a cada dia. Devido às mudanças...

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Transformação Cultural e Profissionalização na área de saúde

21 de Fevereiro de 2019 Vania Faria Sutherberry 1416 0
Transformação Cultural e Profissionalização na área de saúde

<< Por Vania Faria Sutherberry >> Transformação Cultural e profissionalização na área de saúde Profissionalização somada a uma cultura forte e sustentável pode gerar resultados excepcionais para as empresas nos mais diversificados...

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Cultura Organizacional e Estratégia de Negócios – Coração e Cérebro das Empresas

26 de Julho de 2018 Vania Faria Sutherberry 52542 0
Cultura Organizacional e Estratégia de Negócios – Coração e Cérebro das Empresas

Cultura Organizacional e Estratégia de Negócios – Coração e Cérebro criando a saúde ideal para o negócios em tempos de adversidade – Como anda a saúde de sua empresa? Missão, Visão e Valores estão sendo vivenciados e cuidados? E a Estratégia de...

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Empresas Tóxicas – Cuidado – Perigo!

11 de Julho de 2018 Vania Faria Sutherberry 45132 0
Empresas Tóxicas – Cuidado – Perigo!

Empresas Tóxicas – Cuidado – Perigo!!!  Os 20 PECADOS COMPORTAMENTAIS que criam Cultura Tóxica em uma empresa  – Quais são os tipos de doenças que esses pecados podem gerar dentro de uma organização? – Tema: TRANSFORMAÇÃO CULTURAL...

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Fortalecendo o EU SOU. Administrando o EU TENHO.

19 de Agosto de 2015 Vania Faria Sutherberry 0 0
Fortalecendo o EU SOU. Administrando o EU TENHO.

Você é aquilo que cria internamente – o EU SOU. Você não é o que cria externamente – o EU TENHO — <<Artigo escrito por Vania Faria Sutherberry >> — Eu estava assistindo ao telejornal um dia desses e ouvi os depoimentos de...

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Espiritualidade e religiosidade nas organizações – reportagem da Revista Melhor

5 de Agosto de 2015 Vania Faria Sutherberry 0 1
Espiritualidade e religiosidade nas organizações – reportagem da Revista Melhor

<<por Renata Silva – Revista Melhor >> Saiba como as organizações podem aplicar esses dois conceitos em sua rotina, respeitando as crenças e vivências dos colaboradores.  É fato que muitas empresas já enxergam a necessidade...

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Equipes orietadas por valores ->> alto engajamento –>> baixa procrastinação!

16 de Abril de 2015 Vania Faria Sutherberry 0 0
Equipes orietadas  por valores  ->>  alto engajamento –>> baixa procrastinação!

<< texto de Vania Faria Sutherberry >> No ambiente corporativo, a procrastinação está quase sempre relacionada ao baixo engajamento das equipes, que provavelmente reflete ao desalinhamento de valores. Fatores externos como burocracia...

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Como libertar-se de crenças limitantes

13 de Novembro de 2014 Vania Faria Sutherberry 0 0
Como libertar-se de crenças limitantes

Identificando suas CRENÇAS e criando a LIBERTAÇÃO por meio da Autoliderança – texto de Richard Barrett <<por Richard Barrett – Texto extraído do livro “O novo Paradígma da Liderança” >> Identificando suas...

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TEMPO É VIDA – Não Desperdice-a

2 de Setembro de 2014 Vania Faria Sutherberry 0 0
TEMPO É VIDA – Não Desperdice-a

 “Estude o passado, se quiseres decifrar o presente.” – Confúcio Quem já não teve a sensação de que, por mais corrido que tenha sido o dia de trabalho, deixou de cumprir uma ou outra tarefa por absoluta falta de tempo? Quantas...

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GENEROSIDADE – uma história sobre desapego, sucesso e “fazer a diferença”

24 de Agosto de 2014 Vania Faria Sutherberry 0 0
GENEROSIDADE – uma história sobre desapego, sucesso e “fazer a diferença”

  Uma abordagem sobre o “Valor Humano Generosidade” e um paralelo com o Livro do autor Adam Grant – “Dar e Receber”. —  Artigo de Vania Faria Sutherberry  — Há algum tempo comecei a observar quais eram...

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