<< Por Vania Faria Sutherberry >> Transformação Cultural e profissionalização na área de saúde Profissionalização somada a uma cultura forte e sustentável pode gerar resultados excepcionais para as empresas nos mais diversificados...
Continue lendo
Cultura Organizacional e Estratégia de Negócios – Coração e Cérebro criando a saúde ideal para o negócios em tempos de adversidade – Como anda a saúde de sua empresa? Missão, Visão e Valores estão sendo vivenciados e cuidados? E a Estratégia de...
Continue lendo
<< Por Carlla Zanna >> O que é Coaching à Distância? É a possibilidade de realizar o trabalho de coaching sem que ocorram encontros físicos entre coach e coachee. No Coaching à Distância as reuniões podem acontecer por telefone ou...
Continue lendo
No dia 30/06/2017 – estivemos na Livraria da Vila – loja da Vila Madalena, apoiando o lançamento da MILL DREAMS BOOKS aqui no Brasil e o Lançamento do livro “Lentes Coloridas – uma nova visão sobre destino e...
Continue lendo
Release – Lentes Coloridas – Autora propõe coaching sem complicação para todos em seu livro. – Vania Faria Sutherberry é a sócia fundadora da “Evolução Humana consultoria”, consultora de Desenvolvimento Humano e...
Continue lendo
— Artigo de Vania Faria Sutherberry — A prática do Feedback realmente nunca sai de moda. Os tempos mudam, as tendências de desenvolvimento humano e organizacional mudam, mas a responsabilidade dos líderes de praticar Feedback e...
Continue lendo
Você é aquilo que cria internamente – o EU SOU. Você não é o que cria externamente – o EU TENHO — <<Artigo escrito por Vania Faria Sutherberry >> — Eu estava assistindo ao telejornal um dia desses e ouvi os depoimentos de...
Continue lendo
<<por Renata Silva – Revista Melhor >> Saiba como as organizações podem aplicar esses dois conceitos em sua rotina, respeitando as crenças e vivências dos colaboradores. É fato que muitas empresas já enxergam a necessidade...
Continue lendo
<< texto de Vania Faria Sutherberry >> No ambiente corporativo, a procrastinação está quase sempre relacionada ao baixo engajamento das equipes. Fatores externos como burocracia, baixa força decisória, culturas paternalistas, podem...
Continue lendo
Uma abordagem sobre o “Valor Humano Generosidade” e um paralelo com o Livro do autor Adam Grant – “Dar e Receber”. — Artigo de Vania Faria Sutherberry — Há algum tempo comecei a observar quais eram...
Continue lendo
— por Vania Faria Sutherberry — “Foco é uma ferramenta essencial, é o que diferencia um especialista de um amador, um profissional de sucesso do funcionário mediano.” Daniel Goleman, ph. D. Daniel Goleman em seu último livro...
Continue lendoGostaria de compartilhar com vocês, leitores de nosso BLOG, está sensacional notícia. Saiu o primeiro compêndio dos Valores Humanos universais – o Livro mundial dos Valores Humanos – “A World Book of Values”. O livro foi...
Continue lendo
© 2010-18 Evolução Humana - Todos os direitos reservados à Evolução Humana Ltda.
Imagens por DuduVolpe | Desenvolvimento por Beatriz S. Lins