<< por Vania Faria Sutherberry >> A cada início de ano empresas iniciam ações para desenvolver pessoas a partir do ponto de vista de prioridades em alguns processos de gestão de pessoas, necessidades de engajamento, fortalecimento de...
Continue lendoLiderança, desenvolvimento e o “velho”, mas sempre “novo” – Assessment
<< Por Vania Faria Sutherberry >> Quando eu tinha 21 anos participei pela primeira vez em minha vida de um Assessment. Eu trabalhava para uma empresa que estava buscando um novo gerente para a área em que eu atuava, e meus colegas e...
Continue lendoHONESTIDADE – a verdade sobre este importante “VALOR HUMANO”
A Mill Dreams Books liberou mais um capítulo do livro “Lentes Coloridas – uma nova visão sobre destino e missão“, de minha autoria, para publicação aqui no BLOG da Evolução Humana – capítulo este que vale como uma pequena degustação do livro, mas...
Continue lendoEm que time você joga? No time dos otimistas, dos pessimistas, dos apáticos ou dos conscientes?
— artigo de Vania Faria Sutherberry — Olhando o cenário nacional e todas as turbulências que nós brasileiros temos vivenciado em nosso país ao longo dos últimos anos, parece que estamos no meio de um liquidificador de acontecimentos e...
Continue lendoTomada de Decisão
Voltar para Educação Corporativa Objetivos: Fortalecer e aprimorar os comportamentos na Tomada de Decisão Capacitar os participantes para que possam otimizar seu tempo e garantir resultados através de decisões antecipadas do que fazer e como...
Continue lendoPesquisa de Cultura ou Pesquisa de Clima?
<< por Vania Faria Sutherberry >> Pesquisa de Cultura ou Pesquisa de Clima? Principais aplicações e funcionalidades – confira e escolha a melhor opção para sua Organização. Na hora de contratar pesquisa para verificar como está o...
Continue lendoOceano Azul
Voltar para Educação Corporativa Enfoque comportametal da Metodologia criada por Renée Mauborgne e W. Chan Kim. Objetivos: Trabalhar valores, mudanças comportamentais, atingimento de metas, plano de ações/planejamento/metaplan, "pensar fora da...
Continue lendoPalestra Gestão da Mudança – Engajamento e Motivação
Voltar para Gestão de Mudanças Sensibilizar os participantes sobre o tema gestão da mudança. Criar a consciência que mudanças acontecem a todo momento. Como é possível planejar e transformar mudanças em resultados positivos. Mudança com...
Continue lendoLiderança
Somos formadores de líderes integrais. Nossa academia de liderança oferece formações para públicos diversos com grau de profundidade transformacional. As trilhas de desenvolvimento são customizadas para cada cliente.
Continue lendoGestão de Mudanças – Change Management
Mudanças fazem parte da vida de todas as organizações. Por isso nos tornamos especialistas em ajudar as empresas a passarem pelas mudanças, com metodologias e suporte às pessoas responsáveis pela condução das mesmas.
Continue lendoCoaching
Oferecemos Coaching executivo, de carreira, comunicação, valores, gestão da mudança e team coaching, sempre utilizando as principais metodologias oferecidas mundialmente para Coaching.
Continue lendoConsultoria e Processos
Oferecemos consultoria especializada para processos organizacionais e de desenvolvimento humano, sempre de forma sistêmica, alinhando estratégia e cultura organizacional.
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