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‘Novos Líderes’

O que fazemos & como fazemos – todas as nossas metodologias e serviços oferecidos por um time que acredita em gente e na força do desenvolvimento humano

Caros leitores, Convidamos a todos para conhecer um pouco mais sobre a Evolução Humana. Saiba sobre “o que fazemos” e “como fazemos”,  todas as nossas metodologias e serviços oferecidos por nosso time multidisciplinar, composto por mais de 30 consultores experientes, apaixonados por gente e pelo desenvolvimento humano. A Evolução Humana trabalha a favor da expansão da Consciência. […]

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Você é um profissional LEARN AGILITY? Se não, poderá ser a partir de hoje!

As competências usuais de Liderança continuam sendo exigidas no âmbito das organizações, porém, nos tempos atuais, outras competências, relacionadas à “agilidade” também estão sendo altamente solicitadas. Você sabe quais são elas?     <<Artigo de Vânia Faria>>  O que é Learn Agility? De forma bem simples podemos dizer que é um tipo de habilidade e/ou capacidade que uma pessoa possui em aprender rapidamente […]

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O NOVO PARADIGMA DA LIDERANÇA – a Liderança Integral

Ao escrever este artigo pensei em esclarecer algumas questões que envolvem os papéis dos líderes na atualidade e as habilidades que cada vez mais estão sendo exigidas deles, principalmente em tempos de adversidades.  “Artigo escrito por Vânia Faria“ Vejo todos os dias em minha vida profissional como consultora de desenvolvimento humano e organizacional, que muitas empresas estão […]

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Mensagem de BOAS FESTAS para nossos leitores – Evolução Humana Consultoria

Em 2016 continuaremos incansavelmente a realização de nossa missão. Porque nós  acreditamos  no SER HUMANO.  Nós acreditamos na força da CONSCIÊNCIA e do AMOR. Acreditamos que a união destes dois poderosos elementes,  poderão transformar mentes, corações e consequentemente mudar a frequência enérgica em que nosso planeta encontra-se na atualidade. Que as FESTAS de FINAL de ANO sejam alegres […]

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Liderança orientada para Valores pratica Feedback e Coaching também por Valores

— Artigo de Vânia Faria — A prática do Feedback realmente nunca sai de moda. Os tempos mudam, as tendências de desenvolvimento humano e organizacional mudam, mas a responsabilidade dos líderes de praticar Feedback e instituir este modelo de comunicação com seus liderados como algo essencial somente vem evoluindo, de acordo com os movimentos e […]

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Grupo de Cultura Organizacional orientada para Valores – Participe conosco!!!

Cultura Organizacional orientada para Valores – Discutindo o método Barrett no Linkedin Para participar – (clique aqui) –  Se você está interessado no tema Cultura Organizacional orientada para Valores – em especial na metodologia mais consagrada mundialmente para projetos desta natureza – Values Driven de Richard Barrett – participe conosco!!! Este Grupo foi criado por nós […]

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O BRASIL é Bom. Ou melhor, o BRASIL é INCRÍVEL (Amazing) !!!

— <<Artigo de Vânia Faria >> — Tenho viajado constantemente a trabalho para o exterior e notado que algo diferente tem acontecido comigo em minhas temporadas fora do nosso país. Um tremendo sentimento de patriotismo tem brotado dentro de mim, este que, quando estava imersa na energia e contexto do país, não conseguira identificar, e […]

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Você é aquilo que cria internamente – o EU SOU. Não o que cria externamente – o EU TENHO

— <<Artigo escrito por Vânia Faria >> — Eu estava assistindo ao telejornal um dia desses e ouvi os depoimentos de algumas pessoas que perderam tudo que tinham e tiveram que recomeçar suas vidas do ponto de vista material do zero. Muitas vezes pessoas simples, que tinham um único patrimônio que eram suas casas. Haviam colocado […]

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Espiritualidade e religiosidade nas organizações – reportagem da Revista Melhor

por Renata Silva – Revista Melhor  Saiba como as organizações podem aplicar esses dois conceitos em sua rotina, respeitando as crenças e vivências dos colaboradores.  É fato que muitas empresas já enxergam a necessidade despertar o melhor de seus colaboradores, por meio de práticas conscientes e sustentáveis. E por que não adicionar a esse processo […]

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Missão, Visão ,Valores e Estratégia – Coração e Cérebro criando a saúde ideal para o negócios em tempos de adversidade.

Como anda a saúde de sua empresa? Missão, Visão e Valores estão sendo vivenciados e cuidados? E a Estratégia de Negócio? Contempla uma visão longeva dos negócios? Artigo de Vânia Faria Neste artigo vou fazer uma analogia das empresas com dois órgãos vitais do corpo humano: o Cérebro e o Coração. O que para mim […]

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